不同意调岗被开除合法吗

不同意调岗被开除不合法，除非劳动者有过错。《中华人民共和国劳动合同法》规定，仅在某些特定情形下，用人单位才可解除劳动合同。若无故开除不同意调岗的员工，可能面临法律纠纷及赔偿。
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处理不同意调岗的常见方式有协商、调解或仲裁。应先尝试与用人单位协商，协商不成可申请劳动调解，仍无法解决则可提起劳动仲裁，根据《劳动合同法》维护自身权益。
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不同意调岗被开除不合法。具体操作：1. 与用人单位沟通，表达不同意调岗的立场，并尝试协商解决方案；2. 若协商无果，可向劳动监察部门投诉或申请劳动调解；3. 如仍无法解决问题，准备相关证据，提起劳动仲裁，依据《劳动合同法》维权。