孩子打暑假工老板不付工资怎办

孩子打暑假工老板不付工资，可举报要求发还并赔偿。根据《劳动保障监察条例》，老板不付工资违法，劳动保障部门可责令限期支付，逾期则加付赔偿金。不及时处理，孩子权益受损，可能影响生活和学习。
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孩子暑假工被欠薪，应维权。具体操作：1. 收集证据，如工作证明、工时记录等；2. 向当地劳动监察部门举报，要求介入处理；3. 若劳动监察部门处理不果，咨询律师，准备材料提起民事诉讼；4. 诉讼过程中，保持沟通，争取和解或调解，以快速解决问题。
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孩子暑假工被欠薪，常见处理方式是举报或诉讼。举报至劳动监察部门快速有效；若协商无果，可考虑提起民事诉讼，根据具体情况选择。