是否还可以做伤残鉴定？

辞职后仍可做工伤鉴定。依据《工伤保险条例》，工伤职工辞职后，在事故伤害发生之日起1年内仍可申请工伤认定，并申请劳动能力鉴定。未及时鉴定可能影响工伤赔偿。
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工伤辞职后的常见处理方式是申请工伤认定和劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》，应选择在事故伤害发生后的1年内进行申请，以确保合法权益得到保障。若辞职，也不影响这一权利的行使。
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辞职后可鉴定。辞职不影响：1.工伤认定申请，在伤害发生1年内提出；2.劳动能力鉴定，伤情稳定后进行；3.若单位未申请，工伤职工或近亲属、工会组织可自行申请。及时鉴定有助于确保工伤赔偿权益。